北京2019年12月2日 /美通社/ -- 第十五屆中國最佳公共關(guān)系案例大賽頒獎典禮近日在北京舉行。通過(guò)員工意識、員工認可、員工倡導這三個(gè)維度，利用內部全平臺、線(xiàn)上線(xiàn)下聯(lián)動(dòng)的方式，霍尼韋爾“未來(lái)，我們來(lái)”品牌升級案例獲得良好的對內對外宣傳效果，因此榮獲企業(yè)文化與內部傳播類(lèi)金獎。

此前，由中國公共關(guān)系網(wǎng)主辦，全球公共關(guān)系與溝通管理聯(lián)盟、清華大學(xué)公共關(guān)系與戰略傳播研究所、中國傳媒大學(xué)戰略傳播研究所等專(zhuān)業(yè)機構合作舉辦的2019年金旗獎在杭州揭曉，霍尼韋爾“未來(lái)，我們來(lái)”品牌升級傳播案例從927件申報案例中脫穎而出，榮膺金旗獎內部溝通類(lèi)金獎。

在霍尼韋爾100多年的發(fā)展歷程中，公司從未停止創(chuàng )新的腳步，品牌內涵也不斷與時(shí)俱進(jìn)。萬(wàn)物互聯(lián)時(shí)代，霍尼韋爾需要向利益相關(guān)者，諸如客戶(hù)、合作伙伴、媒體、求職者以及公眾傳達新的品牌愿景?；裟犴f爾致力于成為互聯(lián)工業(yè)領(lǐng)域的領(lǐng)導者，并將在塑造未來(lái)的道路上繼續扮演引領(lǐng)者的角色。在這個(gè)背景下，以“未來(lái)，我們來(lái)！”（THE FUTURE IS WHAT WE MAKE IT）為主題的霍尼韋爾品牌升級應運而生。

霍尼韋爾亞洲高增長(cháng)地區企業(yè)傳播副總裁盧榮說(shuō)：“每一位員工都是我們的‘品牌升級傳播大使’。我們通過(guò)精心準備的一系列活動(dòng)，讓霍尼韋爾在華30多個(gè)城市的11,000名員工對內對外、線(xiàn)上線(xiàn)下傳播我們品牌升級的關(guān)鍵信息。我們在數字化時(shí)代全面革新世界運轉的方式，攜手我們的客戶(hù)和合作伙伴共創(chuàng )美好未來(lái)?！?/p>

中國最佳公共關(guān)系案例大賽由中國國際公共關(guān)系協(xié)會(huì )創(chuàng )設并主辦，眾多全球500強企業(yè)、中國政府部門(mén)以及公共關(guān)系專(zhuān)業(yè)機構都積極參與本次大賽的評選活動(dòng)。本屆大賽自2019年7月啟動(dòng)以來(lái)，歷經(jīng)4個(gè)月的案例征集、資格審查、分組復審、終審會(huì )議等階段，最終產(chǎn)生各類(lèi)別金、銀、銅獎，以及單項獎等。

金旗獎創(chuàng )辦于2010年，通過(guò)案例展示公共關(guān)系影響力價(jià)值，推動(dòng)商業(yè)繁榮和社會(huì )進(jìn)步。每年一度的金旗頒獎典禮已經(jīng)成為傳播界交流盛會(huì )。9年間，金旗獎吸引眾多世界500強公司、國內外知名公關(guān)公司、廣告公司，以及媒體參與，已成為具有國際影響力的公關(guān)營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)權威獎項。

關(guān)于霍尼韋爾

霍尼韋爾是一家《財富》全球500強的高科技企業(yè)。我們的高科技解決方案涵蓋航空產(chǎn)品和服務(wù)、樓宇和工業(yè)控制技術(shù)，特性材料。我們的技術(shù)致力于將飛機、建筑、工廠(chǎng)、供應鏈和人員互聯(lián)，讓我們的世界更智能、更安全和更可持續發(fā)展。在中國，霍尼韋爾長(cháng)期貫徹“東方服務(wù)于東方”和“東方服務(wù)于全球”的戰略，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展?；裟犴f爾始創(chuàng )于1885年，在華歷史可以追溯到1935年，在上海開(kāi)設了第一個(gè)經(jīng)銷(xiāo)機構。目前，霍尼韋爾四大業(yè)務(wù)集團均已落戶(hù)中國，上海是霍尼韋爾亞太區總部，同時(shí)在中國30多個(gè)城市擁有50多家獨資公司和合資企業(yè)，其中包括20多家工廠(chǎng)?；裟犴f爾在華員工人數約11,000名，其中20%為研發(fā)人員。