還有兩周的時(shí)間，由控制網(wǎng)&《自動(dòng)化博覽》策劃的2012中國自動(dòng)化產(chǎn)業(yè)年會(huì )暨第七屆中國自動(dòng)化產(chǎn)業(yè)世紀行活動(dòng)就要在京舉辦了，每年一度的產(chǎn)業(yè)盛典不僅是我們承辦方的大事，也是整個(gè)自動(dòng)化產(chǎn)業(yè)的一大盛事?？粗?zhù)有人獲獎?dòng)腥寺浒?，幾家歡喜幾家愁的局面心中不禁有了些許想法。

     在自動(dòng)化產(chǎn)業(yè)中，當之無(wú)愧的佼佼者應屬西門(mén)子和ABB，而它們也恰恰都是已有百年基業(yè)的企業(yè)。ABB集團公司由兩個(gè)百年老店即瑞典的阿西亞 (ASEA)和瑞士的布朗勃法瑞 (BBC Brown Boveri) 在1988年合并而成。西門(mén)子公司是1847年由維爾納•馮•西門(mén)子建立。世界最大的汽車(chē)企業(yè)之一福特汽車(chē)公司，雖然不是自動(dòng)化行業(yè)的公司，但它的很多理念和經(jīng)營(yíng)模式都在被自動(dòng)化領(lǐng)域的企業(yè)學(xué)習著(zhù)。這家百年老店，1903年6月由亨利•福特和11個(gè)初始投資人成立，憑借著(zhù)亨利•福特“制造人人都買(mǎi)得起的汽車(chē)”的夢(mèng)想和卓越遠見(jiàn)，歷經(jīng)了一個(gè)多世紀的滄桑。

    三月是自動(dòng)化媒體特別忙碌的月份，廠(chǎng)商們的活動(dòng)隨著(zhù)春暖花開(kāi)而變得頻繁。本周，筆者有幸參加了A公司主辦的自動(dòng)化工程師培訓中心的發(fā)布會(huì )，感受到了它如何從自動(dòng)化領(lǐng)域的公司蛻變成一家具有社會(huì )責任的中國企業(yè)。

    起初，筆者和前來(lái)參會(huì )的很多媒體人一樣，對A公司所建立培訓中心的初衷表示好奇，一個(gè)看似并沒(méi)有盈利的計劃為什么要去做？而A公司給出的解釋?zhuān)阂患移髽I(yè)發(fā)展到一定程度，不是每一個(gè)計劃都是為了盈利，還有一些比利潤更重要的東西——回饋社會(huì )。企業(yè)想發(fā)展壯大就不能只顧著(zhù)自己的發(fā)展，更要關(guān)心國家的發(fā)展，為社會(huì )做出貢獻。

    的確，在自動(dòng)化行業(yè)中，有一定規模的企業(yè)，特別是國外企業(yè)都會(huì )關(guān)注公益事業(yè)，這種回饋社會(huì )的表現就像是一份責任，使企業(yè)與國家的發(fā)展緊密地聯(lián)系在一起。要公司發(fā)展得長(cháng)遠想必這是必需經(jīng)歷的過(guò)程。

    2012年已經(jīng)是年度評選進(jìn)入的第七個(gè)年頭，“年度企業(yè)”一直是各大廠(chǎng)商競相追逐的獎項，獲得這個(gè)獎項的企業(yè)又都具備著(zhù)哪些閃光點(diǎn)呢？首先，這些企業(yè)在自身發(fā)展上比較出色，在行業(yè)中處于領(lǐng)先地位；其次，順應國家發(fā)展規劃，為行業(yè)發(fā)展研發(fā)創(chuàng )新型產(chǎn)品和技術(shù)；第三，不僅重視公司發(fā)展，也要承擔社會(huì )責任……

     這些也只是獲得年度企業(yè)最基本的要求，當然，這并不是非常硬性的標準，但能夠榮獲如此重要的獎項定是符合了這幾方面的要求。許多中國企業(yè)并不重視外界給予的榮譽(yù)，這也許就是理念上的差距。在A(yíng)公司的活動(dòng)上，一位高校的教授談到A公司在培訓計劃上的投入也非常感慨，他認為很多企業(yè)的理念還停留在為自己考慮，并沒(méi)有擔起社會(huì )責任，A公司的舉措值得更多的企業(yè)學(xué)習。A公司的長(cháng)遠發(fā)展目標是鑄就百年企業(yè)，而這也應該是許多企業(yè)的發(fā)展目標。