《中共中央國務(wù)院關(guān)于營(yíng)造企業(yè)家健康成長(cháng)環(huán)境弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神更好發(fā)揮企業(yè)家作用的意見(jiàn)》25日全文發(fā)布。這個(gè)中央高規格文件，為何聚焦企業(yè)家群體？在中國經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展關(guān)鍵期，弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神深意何在？

企業(yè)家，是經(jīng)濟活動(dòng)的重要主體，是市場(chǎng)經(jīng)濟中的“關(guān)鍵少數”和特殊人才。雖然企業(yè)家的定義有多個(gè)維度，但“開(kāi)拓者”“創(chuàng )新者”是企業(yè)家群體的共同標簽。經(jīng)濟發(fā)展史也表明，優(yōu)秀的企業(yè)家和企業(yè)家精神是改革創(chuàng )新、推動(dòng)經(jīng)濟增長(cháng)的重要元素。

改革開(kāi)放以來(lái)，一大批優(yōu)秀企業(yè)家在市場(chǎng)競爭中迅速成長(cháng)，一大批具有核心競爭力的企業(yè)不斷涌現，為積累社會(huì )財富、創(chuàng )造就業(yè)崗位、促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、增強綜合國力作出了重要貢獻。

“意見(jiàn)凸顯了黨中央對企業(yè)家群體的肯定，是企業(yè)信心最有效的修復，對激發(fā)更多人的創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新積極性具有持久意義?！比f(wàn)向集團董事局主席魯冠球說(shuō)。

意見(jiàn)用三個(gè)“弘揚”勾勒了新時(shí)期優(yōu)秀企業(yè)家精神的核心內涵：弘揚企業(yè)家愛(ài)國敬業(yè)遵紀守法艱苦奮斗的精神；弘揚企業(yè)家創(chuàng )新發(fā)展專(zhuān)注品質(zhì)追求卓越的精神；弘揚企業(yè)家履行責任敢于擔當服務(wù)社會(huì )的精神。

當前，世界經(jīng)濟深度調整，中國經(jīng)濟發(fā)展步入新常態(tài)，創(chuàng )新驅動(dòng)成為國家戰略，供給側結構性改革成為改革的重中之重，聚焦企業(yè)家精神更具時(shí)代意義。

“結構性改革不是單純的結構調整問(wèn)題，而是以體制改革為治本之策，通過(guò)體制的改革，實(shí)現科技創(chuàng )新、體制創(chuàng )新、管理創(chuàng )新、營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng )新。這一進(jìn)程中，企業(yè)家精神始終是推進(jìn)供給側結構性改革的重要推動(dòng)力之一?！苯?jīng)濟學(xué)家厲以寧說(shuō)。

弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神有著(zhù)鮮明的問(wèn)題導向。國家發(fā)展改革委有關(guān)負責人說(shuō)，當前我國在產(chǎn)權平等全面依法保護、市場(chǎng)統一公平競爭等方面，距離法治、透明、公平的要求還有差距，加之企業(yè)面對的市場(chǎng)需求結構、生產(chǎn)條件、資源環(huán)境發(fā)生很大變化，部分企業(yè)家實(shí)業(yè)精神和創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)意愿減弱。

意見(jiàn)正是回應企業(yè)家關(guān)切、引導企業(yè)家預期、規范企業(yè)家行為、激勵企業(yè)家創(chuàng )新的關(guān)鍵之舉。

海爾集團董事局主席張瑞敏說(shuō)，從精神引導到實(shí)際幫扶，從眼前困難到企業(yè)未來(lái)的傳承，意見(jiàn)都做了全面部署和指導，為企業(yè)家專(zhuān)注品質(zhì)、持續創(chuàng )新提供了全方位的支持和保護。產(chǎn)權保護、容錯機制更讓企業(yè)家們吃了一顆定心丸，解除了后顧之憂(yōu)。

“意見(jiàn)標志著(zhù)對優(yōu)秀企業(yè)家精神的保護和弘揚進(jìn)入一個(gè)嶄新階段?！敝袊髽I(yè)聯(lián)合會(huì )常務(wù)副會(huì )長(cháng)朱宏任說(shuō)，文件精神的貫徹落實(shí)，必將對培育和壯大我國企業(yè)家隊伍，更好調動(dòng)廣大企業(yè)家積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性產(chǎn)生重大而深遠的影響。

摘自 新華社